JISA WEBメンバーの方は報告書(全文)を閲覧・ダウンロードいただけます。
内容紹介
本報告書は令和2年度人材革新委員会で行われた「ITエンジニアの働き方に関する調査（個人調査）」について中田喜文氏（同志社大学大学院総合政策科学研究科教授）による分析結果及び人材革新委員会によるコメントを取りまとめたものです。
本調査は、平成30年度働き方改革委員会が実施した「ITエンジニアのワクワクする働き方に関する調査」のフォローアップも兼ねており、「JISA働き方改革宣言」賛同企業及びJISA理事・監事企業に在籍されるITエンジニア個人を対象にアンケート調査の形式にて実施し、6329名・58社に回答のご協力いただきました。会員各位におかれましては、働き方改革施策の策定・推進の取組の一助としてご活用いただければ幸いです。
JISA WEBメンバーの方は報告書(全文)を閲覧・ダウンロードいただけます。
JISA WEBメンバーの方はページ右上でログインの上本ページの
WEBメンバー限定資料をご覧ください。
（WEBメンバーは
JISA会員(法人会員)のみ登録いただけるサービスです。）
目次
１ 調査について
２ 働き方改革の進展
３ ワクワク感の変化
４ ワクワク感の決まり方の変化
５ 生産性の変化
６ 生産性の決まり方：エンジニアの生産性に影響する要因とは？
７ コロナの職場へのインパクト
資料（調査票）
概要等公開資料
備考
JISA会員各位(窓口ご担当者)には2021年10月、冊子版を1部郵送いたしました。