平成29年3月23日、第5回ダイバーシティ委員会（委員長：梶本繁昌 (株)アイネット 社長、副委員長：井上清美 (株)ブリリアント 社長）がJISA会議室で参加者15により開催された。
今回は、2年間に亘り取り組んできた3つのテーマ（女性活躍推進、障がい者雇用促進、シニア人材活躍推進）の成果について確認し、活動の総括を行った。
女性活躍推進は、「JISA女性活躍推進チャート手順書」として様々な施策を体系的にまとめ、これから女性の活躍拡大に取り組もうとする企業へのヒントとして提供した。
障がい者雇用促進は、東京・大阪でセミナーを開催し、障がい者雇用の現場見学会と合わせ“はじめの一歩”の契機となる情報発信を行った。
シニア人材活躍推進は、アンケート・ヒアリング調査を実施し、65歳までの雇用継続、近い将来の70歳雇用に係る現状と課題の検討を行った。これらの結果は平成29年度から実施する(独)高齢・障害・求職者雇用支援機構から受託の「産業別高齢者雇用推進事業」に引き継がれる（予定）。
(手計)